Työttömänä kesällä 2026? Lue tämä!

Kesäaikaan hakemuksia saapuu kassaan tavallista enemmän. Jos kesäajan työttömyys koskee sinua, tutustu rauhassa alla oleviin ohjeisiin – ne auttavat sinua hoitamaan hakemisen sujuvasti.

Mitä voin tehdä jo ennen työttömyyttä?

Suosittelemme huolehtimaan seuraavat asiat kuntoon jo ennen työttömyyden alkamista.

Milloin voin lähettää ensimmäisen hakemuksen?

Ensimmäisen hakemuksen voi lähettää aikaisintaan, kun työttömyyttä on takana vähintään kaksi täyttä kalenteriviikkoa (ma-su). Hakemus tulee kuitenkin lähettää kolmen kuukauden kuluessa.

Tarkista hakemusta täyttäessäsi, että hakujakson alkupäivä on työttömyyden ensimmäinen päivä! Jos hakemuslomake ehdottaa väärää alkupäivää, voit muokata päivän oikeaksi ”Muokkaa hakujaksoa” -painikkeesta.

Apua hakemuksen täyttämiseen?

Löydät kuvallisia ohjeita hakemuksen täyttämiseen Otenetti-ohjeistamme.

Mitä liitteitä tarvitaan?

Koska hakijoiden tilanteet vaihtelevat, kaikkia tarvittavia liitteitä on vaikea ennakoida. Joskus tarvittava liite selviää vasta hakemuksen käsittelyvaiheessa. Alla on kuitenkin listattu yleisimmät liitteet, joita ensihakemukseen tarvitaan.

Jos tarvitsemme lisäselvityksiä hakemuksesi käsittelyn aikana, saat lisäselvityspyynnön viestillä Otenetissä. Lähetämme sinulle tekstiviesti-ilmoituksen, että Otenetissä on sinulle lisäselvityspyyntö.

Lisätietoja ja kattavamman listauksen liitteistä voit lukea alla olevan painikkeen kautta.

Vaikuttaako lomakorvaus päivärahaan?

Kokoaikatyön päättymisen yhteydessä maksettu lomakorvaus jaksotetaan. Jaksotuksen ajalta ei makseta ansiosidonnaista päivärahaa, ja se siirtää päivärahaoikeuden alkamista myöhemmäksi. Lomakorvauksen jaksotusaika alkaa yleensä työsuhteen päättymistä seuraavasta päivästä. Jos sinulle on maksettu tai tullaan maksamaan lomakorvausta, ilmoita lomakorvauksen maksupäivä hakemuksella. Jos olet pitänyt kaikki vuosilomasi työsuhteen aikana eikä lomakorvausta makseta, ilmoita myös tämä hakemuksella.

Lomakorvaus voi estää päivärahan maksamisen myös silloin, kun kokoaikainen työsuhde on edelleen voimassa. Näin voi olla esimerkiksi silloin, kun henkilö on lomautettuna tai hänellä on työsuhteeseen kuuluva lomautukseen rinnastettava jakso ja hänelle maksetaan kesken työsuhteen kokoaikatyöhön perustuvaa lomakorvausta. Tilanne voi olla tyypillinen esimerkiksi kansalaisopiston opettajilla palkattoman kesätauon aikana.

Lisätietoa lomakorvauksen jaksottamisesta voit lukea alla olevan painikkeen kautta.

Kuinka paljon saan ansiosidonnaista päivärahaa?

Ansiosidonnaisen päivärahan määrä perustuu työttömyyttä edeltäviin palkkatuloihin. Määrä lasketaan niiden palkkojen perusteella, jotka ovat kerryttäneet 12 kuukauden työssäoloehdon. Alla olevassa taulukossa on esimerkkejä ansiosidonnaisen päivärahan määrästä eri kuukausipalkoilla (brutto).

Huomioithan, että ansiosidonnaista päivärahaa maksetaan täytenä ansiopäivärahakauden 40 ensimmäiseltä maksupäivältä. Tämän jälkeen päivärahan määrä porrastetaan 80% tasolle. Kun päivärahaa on maksettu yhteensä 170 maksupäivältä, päivärahan taso porrastetaan 75% tasolle alkuperäisestä. Lue lisää päivärahan määrästä ja porrastuksesta: Ansiosidonnaisen päivärahan määrä

Voit arvioida ansiosidonnaisen päivärahan määrää kotisivuillamme olevalla laskurilla.

Päivärahalaskuri

Voit arvioida tulevan päivärahasi määrää käyttämällä päivärahalaskuriamme.

Laske arvio päivärahasi määrästä

Mitä, jos työssäoloehtoni ei täyty uudelleen?

Jos olet joskus aikaisemmin saanut ansiosidonnaista päivärahaa, eikä työssäoloehtosi täyty uudelleen tullessasi ansiosidonnaisen päivärahan hakijaksi, voidaan ansiosidonnaisen päivärahan maksamista yleensä jatkaa edellisen päivärahakauden mukaisena. Tämä edellyttää, että

• 300/400/500 päivän enimmäiskesto ei vielä ole täyttynyt kyseisellä ansiopäivärahakaudella
• muut yleiset päivärahaoikeuden edellytykset täyttyvät (esim. työnhaun voimassaolo)

Milloin hakemukseni käsitellään?

Kesällä hakemusten määrä moninkertaistuu, mikä voi hidastaa käsittelyä. Olemme varautuneet ruuhkiin palkkaamalla lisäresursseja ja tekemällä muita työaikajärjestelyitä.

Hakemukset käsitellään saapumisjärjestyksessä. Kassaan päivittäin saapuvien hakemusten määrä vaikuttaa käsittelyaikoihin, emmekä sen vuoksi voi arvioida käsittelyaikaa tarkasti puhelimitse tai viesteillä. Jotta voimme palvella sinua mahdollisimman sujuvasti, pyydämme olemaan yhteydessä vain yhden asiointikanavan kautta kerrallaan. Kun sama asia tulee useaa kanavaa pitkin, se voi hidastaa kaikkien asioiden käsittelyä.

Voit tarkistaa yleisen käsittelytilanteen kotisivujemme etusivulta, jonne päivitämme säännöllisesti tietoa käsittelytilanteesta. Tiedotamme kesäajan käsittelytilanteesta viikoittain myös sosiaalisen median kanavillamme.

Oman hakemuksesi tilanteen (saapunut, käsittelyssä, odottaa lisätietoja tai käsitelty) näet Otenetin kohdassa Hakemusseuranta -> Hakemusten käsittelyseuranta.

Saat ilmoituksen etuuden maksupäivästä tekstiviestillä, kun olemme käsitelleet hakemuksesi. Tämä edellyttää, että olet tilannut Otenetissä tekstiviesti-ilmoitukset.

Milloin voin lähettää jatkohakemuksen?

Jatkohakemus lähetetään lähtökohtaisesti neljän kalenteriviikon tai kuukauden ajalta edellisestä päätöksestä eteenpäin. Asia tutkitaan kuitenkin aina tapauskohtaisesti, ja ensihakemuksen käsittelyn yhteydessä tarkistamme sinulle sopivan hakurytmin. Kun ensihakemuksesi on käsitelty, saat Otenetissä infoviestin, jossa kerromme, miltä ajalta sinun tulee lähettää jatkohakemukset.

Jatkohakemus tehdään Otenetissä samassa kohdassa kuin ensihakemuskin, eli kohdassa Hae ansiopäivärahaa. Ohjelma tarjoaa automaattisesti oikeanlaisen hakemuslomakkeen täytettäväksi.

Miten toimin, jos aloitan syksyllä uuden työn?

Jos aloitat syksyllä uuden, yli kaksi viikkoa kestävän kokoaikatyön, hae ansiopäivärahaa työn alkamiseen saakka. Tarkista, mistä päivästä työsuhteen palkanmaksu alkaa ja hae ansiopäivärahaa edelliseen päivään saakka. Hakemuksen liitteeksi kannattaa lähettää työsopimus. Muista ilmoittaa työn alkamisesta myös työvoimaviranomaiselle.

Jos aloitat syksyllä osa-aikatyön, voit jatkaa ansiopäivärahan hakemista kesällä olleen hakurytmin mukaisesti. Toimita hakemuksen liitteeksi työsopimus. Ilmoita osa-aikatyöstä myös työvoimaviranomaiselle ja pidä työnhakusi voimassa.

Tutustu myös työttömyysturvan keskeisiin termeihin ja käytännön esimerkkeihin